Au sein de la direction de l'enfance, le service du placement familial et adoption assure la gestion des agréments et le suivi des assistants familiaux et des candidats à l'adoption.
Il assure un soutien spécifique des assistants familiaux et participe à la promotion du métier.
Il effectue l'accompagnement individuel et collectif des candidats à l'adoption et tout au long de leurs parcours post agrément.

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Référence de l'offre : : i1564-REN21033_DE_GG

Cadre d'emploi : : A

Filière(s) : FILIERE MEDICO-SOCIALE

Lieu de travail : DIRECTION DE L ENFANCE

Centre administratif des Alpes-Maritimes (CADAM)

Conditions de travail : Temps de travail : conforme au protocole sur le temps de travail 35 heures hebdomadaire

Modalités de recrutement : • Par voie contractuelle • Les modalités du contrat seront en CDD de 6 mois

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- Participer à la mise en œuvre de la politique du Département en faveur de la famille et de l'enfance ; - Conduire des entretiens cliniques ; - Evaluer les situations et les besoins des personnes en vue d'une décision d'attribution d'une allocation ou d'un agrément ; - Participer à la procédure d'agrément, au suivi et à la formation des assistants maternels, assistants familiaux ou accueillants familiaux ; - Participer à l'évaluation des situations et des besoins des personnes et proposer un plan d'aide par objectifs ; - Participer à la procédure d'adoption ; - Soutenir la fonction parentale.
- Vous connaissez le code de l'action sociale et des familles et des conditions et critères d'agrément ; - Vous faites preuve d'empathie ; - Vous pouvez gérer les situations de stress et la maîtrise de soi ; - Vous savez faire preuve d'éthique, et de conscience professionnelle ; - Vous savez évaluer les capacités d'un candidat à l'agrément et son environnement familial ; - Vous faites preuve d'un bon esprit de synthèse - Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles pour rédiger des évaluations médico-sociales ; - Vous savez observer, écouter et analyser la situation et le discours des enfants et des adultes.
• Rémunération et régime indemnitaire statutaires • Sur site : stationnement gratuit ; restaurant administratif ; crèche ; salle de sport ; comité d'œuvres sociales ; chèques déjeuner ; CESU ; chèques vacances • À proximité : stations de tramway, bus, train