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Référence de l'offre : : i1815-30791_DCIP_GG
Cadre d'emploi : : C, B
Filière(s) : FILIERE ADMINISTRATIVE
Lieu de travail : DIR CONSTRUCT IMMOB ET PATRIM
Centre administratif des Alpes-Maritimes (CADAM)
Conditions de travail : • Temps de travail : conforme au protocole sur le temps de travail 35 heures hebdomadaire
• Déplacements dans le département
Modalités de recrutement : Par voie statutaire (Liste d'aptitude, mutation, détachement) ou exceptionnellement par voie contractuelle
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Le (la) chargé(e) de gestion et de suivi des activités de gardiennage a en charge la gestion administrative et financière des sociétés de gardiennage, sur l'ensemble du patrimoine départemental :
Sous l'autorité du Chef de service, le (la) chargé(e) de gestion et de suivi des activités de gardiennage :
• Participe à la rédaction des marchés publics de gardiennage ;
• Rédige des déclarations d'événements ainsi que des consignes clients ;
• Assure la bonne application des consignes ;
• Assure le suivi du planning des opérations évènementielles ;
• Rédige les bons de commandes afférents aux marchés ;
• Propose des indicateurs sur la qualité de service et assure leur suivi ;
• Assure le remplacement de l'agent chargé de la gestion des accès durant ses absences ;
• Participe sur site au bon déroulement des prestations de gardiennage lors de manifestations.
Sous l'autorité du Chef de service, le (la) chargé(e) de gestion et de suivi des activités de gardiennage :
• Participe à la rédaction des marchés publics de gardiennage ;
• Rédige des déclarations d'événements ainsi que des consignes clients ;
• Assure la bonne application des consignes ;
• Assure le suivi du planning des opérations évènementielles ;
• Rédige les bons de commandes afférents aux marchés ;
• Propose des indicateurs sur la qualité de service et assure leur suivi ;
• Assure le remplacement de l'agent chargé de la gestion des accès durant ses absences ;
• Participe sur site au bon déroulement des prestations de gardiennage lors de manifestations.
• Autonomie, capacité d'analyse, méthode, discrétion ;
• Esprit d'équipe, adaptabilité, polyvalence, prise d'initiative, dynamisme et réactivité, gestion de l'urgence ;
• Compétences rédactionnelles ;
• Connaissance du code des marchés publics ;
• Capacité à piloter un processus opérationnel transversal au fonctionnement de la collectivité.
• Esprit d'équipe, adaptabilité, polyvalence, prise d'initiative, dynamisme et réactivité, gestion de l'urgence ;
• Compétences rédactionnelles ;
• Connaissance du code des marchés publics ;
• Capacité à piloter un processus opérationnel transversal au fonctionnement de la collectivité.
• Rémunération et régime indemnitaire statutaires
• Sur site : stationnement gratuit ; restaurant administratif ; crèche ; salle de sport ; comité d'œuvres sociales ; chèques déjeuner ; CESU ; chèques vacances
• À proximité : stations de tramway, bus, train
• Sur site : stationnement gratuit ; restaurant administratif ; crèche ; salle de sport ; comité d'œuvres sociales ; chèques déjeuner ; CESU ; chèques vacances
• À proximité : stations de tramway, bus, train