Le service départemental de PMI veille à la mise en œuvre opérationnelle, dans et à partir des centres de PMI et de planification, des orientations définies au sein de la direction.
En partenariat avec les autres acteurs de santé, il assure la coordination de la mise en œuvre des consultations préventives et des actions de santé publique en faveur des nourrissons, des futurs parents, des femmes enceintes, des enfants de moins de 6 ans, des mineurs et des jeunes en matière de santé sexuelle. Il assure également la mise en œuvre de la politique des vaccinations.

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Référence de l'offre : : i1625-30428_DE_GG

Cadre d'emploi : : B

Filière(s) : FILIERE ADMINISTRATIVE

Lieu de travail : DIRECTION DE L ENFANCE

Centre administratif des Alpes-Maritimes (CADAM)

Conditions de travail : Temps de travail : conforme au protocole sur le temps de travail 35 heures hebdomadaire avec une disponibilité occasionnelle attendue.

Modalités de recrutement : Par voie statutaire (Liste d'aptitude, mutation, détachement) ou exceptionnellement par voie contractuelle

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- Coordonne la gestion administrative des centres médicaux (convention CPAM, lien avec l'ARS) - Assure la rédaction et le suivi du budget ainsi que des dossiers financiers (marché, subventions, conventions) - Gère les projets informatiques pour toutes les applications métiers et leur suivi dans la mise en œuvre (administrateur métier) ; sert d'interface avec la DSN, et les prestataires ; forme les agents (Élaboration de supports pédagogiques pour les procédures des applicatifs métiers, télétransmission des actes à la CPAM,...) - Organise et anime les réunions des secrétaires des centres au moins 2 fois par an - Etre référent des archives des dossiers du service.
• Maitrise des logiciels bureautiques, internet, outlook, • Maîtrise des circuits et procédures administratives, • Bonne maîtrise rédactionnelle, • Sens de l'organisation, capacité de planification, • Sens de l'accueil, discrétion, respect, diplomatie, disponibilité, • Déplacement dans les centres en fonction des besoins, • Forte capacité d'adaptation et de réactivité.
• Rémunération et régime indemnitaire statutaires • Sur site : stationnement gratuit ; restaurant administratif ; crèche ; salle de sport ; comité d'œuvres sociales ; chèques déjeuner ; CESU ; chèques vacances • À proximité : stations de tramway, bus, train